一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及招聘計(jì)劃
本次面向社會(huì)公開招聘2人；
招聘崗位：安保人員1人；文印室文員1人；
三、報(bào)名資格和條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
4.具備崗位所需的基礎(chǔ)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、技能條件和工作能力，符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其他要求，聘用后能夠按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。
（二）年齡要求
安保人員：男性50周歲以下（1975年7月以后出生）；
文印室文員：女性35周歲以下（1990年7月以后出生）；
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)名：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查人員；
3.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；
4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生；
5.其他不符合報(bào)名資格條件要求的。
四、報(bào)名及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間和要求
1.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2025年7月4日至7月10日。
3.報(bào)名需提交材料如下：
（1）本人身份證復(fù)印件；
（2）學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件；
（3）無犯罪記錄；
（4）征信報(bào)告；
備注：報(bào)名人員將以上資料發(fā)送至郵箱：15034586757@163.com，主題命名“姓名+手機(jī)號(hào)+報(bào)名崗位”。
（二）資格審查
本次招聘資格審查工作貫穿全過程。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)名資格和聘用資格，并依法依紀(jì)追究有關(guān)人員責(zé)任。
五、面試
面試滿分100分。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。整場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績及排名。
六、體檢
體檢人員根據(jù)面試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，如體檢出現(xiàn)不合格者，按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
七、聘用與待遇
按照我司聘用人員程序辦理相關(guān)入職手續(xù)。聘用人員試用期3個(gè)月。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。薪酬待遇面議。
八其他事項(xiàng)
1.本次招聘工作由運(yùn)城市迅達(dá)人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施。
2.對(duì)違反報(bào)名相關(guān)紀(jì)律的報(bào)考人員給予取消考試資格或聘用資格處理。
3.請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注本次招聘相關(guān)公告。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)及要求完成相應(yīng)公開招聘工作流程的，視為自動(dòng)放棄。
咨詢電話：解經(jīng)理：13233226379；